为进一步提升村（社区）后备干部基层治理能力，增强党员干部的纪法意识和底线思维，打造“组织放心、党员信任、群众满意”的干部队伍。近日，小池镇对新进村（社区）的后备干部开展任前廉政谈话，共计20余人参会。

会上，该镇纪委负责同志从坚定理想信念、加强自我要求、强化作风建设等三个方面进行了廉政谈话。要求各村（社区）后备干部要时时事事处处保持“旁若有人、常若有人”的警醒，找准定位，做政治上的明白人、作风上的正派人、工作上的带头人。

“此次任前谈话很及时，作为一名刚刚进村参加工作的新人，在今后的工作中一定牢记责任、摆正位置、迅速融入角色，认真履行岗位职责，严守底线、不越红线，在自己的岗位上发光发热。”课后，一位后备干部表示。