“作为村里的‘领头雁’，既要敢担当、谋发展，更要守底线、作表率……”近日，徐桥镇镇党委带领镇纪委召开村（社区）主要负责人集体廉政谈话会，为辖区内11名村级“一把手”送上一堂“廉政课”。

为避免谈话“泛泛而谈”，该镇纪委提前梳理关键岗位廉政风险点，聚焦村级项目建设、民生政策落实等关键环节，形成针对性谈话清单。谈话中，既为干部明确履职“方向标”，也划定纪律“高压线”。在履职方向上，要求各村（社区）主要负责人强化政治担当以确保政策落地、科学谋划发展以推动产业提质、筑牢稳定防线以化解矛盾纠纷。在纪律红线上，明确两条“不可触碰的底线”。一是严守项目廉洁底线，严禁在村级基础设施建设、产业项目落地中以权谋私、收受好处；二是严守公平底线，在惠农政策落实、集体资源分配中杜绝优亲厚友。

“这次谈话不仅点出了岗位风险，更帮我们理清了履职重点，让廉洁自律从‘口号’变成了具体行动指南。今后，我将在工作岗位上恪尽职守，廉洁奉公，用心用情为群众办好事、办实事。”座谈交流会上，桃铺村主要负责人在谈话后表示。

为防止廉政谈话“一谈了之”，该镇纪委注重做好“后半篇文章”。结合日常监督、村级巡察等工作，对谈话对象履职情况动态跟踪，一旦发现苗头性、倾向性问题，第一时间约谈提醒，确保监督提醒常态长效。

“廉政谈话不是‘一阵风’，而是常态化的‘廉政体检’。下一步，徐桥镇纪委将持续深化廉政谈话工作，不断创新形式、丰富内容，让廉政教育更加入脑入心，为乡村振兴筑牢廉洁‘防腐墙’。”徐桥镇纪委主要负责人表示。（徐桥镇纪委）