“辛苦一年的钱终于有着落了，感谢党和政府……”2023年12月7日，在太湖县某公司务工的章先生等39名工作人员，终于同该公司签订了支付协议，即将拿到被拖欠的49多万元工资。这是太湖县纪委监委开展护“薪”专项监督的成效之一。

        岁末年终，为确保农民工安“薪”过年，推动根治欠薪冬季专项行动取得实效，该县纪委监委发挥派驻监督力量、推动职能部门履职，积极为民服务，助力解决欠薪问题。

        该县纪委监委驻县委组织部纪检监察组主动作为，深入建筑工地、企事业单位一线，全面排查欠薪问题。通过与农民工座谈、与企业负责人交流，详细了解农民工工资支付情况，确保掌握第一手资料，为解决欠薪问题提供有力支撑。

“摸排清楚情况后，我们就积极协调相关部门，共同研判形势，制定有效措施，推动解决欠薪问题。”驻县委组织部纪检监察组组长张启军介绍道，通过与人社、司法、法院、信访等部门的沟通协作，形成解决欠薪问题的合力，组织开展法治宣传教育，提高农民工的法律意识，倡导企业自觉履行工资支付义务，依法合规经营，从源头上减少欠薪问题发生。同时，督促县人社局进一步畅通举报渠道，鼓励农民工通过来访、来电、来信等方式反映欠薪问题，为农民工提供便捷、高效的维权途径。

        截至2023年年底，该县先后化解农民工讨薪纠纷121件，涉及当事人179人，帮助追讨和兑付工资款102.8万元。

对于已解决的欠薪问题进行“回头看”，该县纪委监委要求强化跟踪问效，巩固深化解决欠薪问题成果，确保农民工工资得到实质性解决。同时，加强对新建项目的监督，提前介入，预防欠薪问题的发生，让农民工兄弟安心过大年。